Работа: специалист технической службы в Азове, 45 вакансий

Розничной сети "Красное и белое" требуется "Инспектор службы безопасности".

Обязанности:

• Взаимодействие с правоохранительными органами.
• Контрольно - ревизионная деятельность на магазинах.
• Подбор и проверка кандидатов.

Требования:

• Опыт работы в правоохранительных органах или других силовых структурах от 3-х лет.
• Мобильность, разъездной характер работы.
• Знание ПК на уровне уверенного пользователя.
• Приветствуется опыт работы в торговых сетях по линии предотвращения потерь ТМЦ.

Условия:

• Пятидневная

...

🔥 Начинай зарабатывать от 65 000 рублей с гибким графиком!

🔥 Мы — надежная компания-партнер в финансовой сфере.

Для работы в городе Азов приглашаем активных и общительных людей на позицию выездного специалиста.

Авто/Пеший Bыeзднoй Cпециалиcт / Курьеp по Дoставкe Кaрт | Гибкий Грaфик, Выcoкий Дoxoд Идеально подойдет тебе, если:

Цель — стабильный высокий доход (от 65 000 до 80 000₽

...

Производственная компания ООО «Тимоша» приглашает Специалиста по охране труда

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ, соц. пакет
• Достойная заработная плата без задержек
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00

Чем предстоит заниматься:

• Проведение вводного инструктажа по охране труда и технике безопасности
• Ведение и учёт документации по ОТ
• Участие в проведении спецоценки по условиям труда
• Контроль соблюдения требований ОТ на предприятии

...

Чем мы занимаемся? Мы - осуществляем поставку и сопровождение самой популярной справочной правовой системы КонсультантПлюс.Почему нас выбирают? Наша команда помогает Бизнесу получать оперативную, достоверную информацию и эффективно защищать свои интересы, в соответствии с законодательством РФ.Приходи - покажем изнутри, кто мы и почему нас выбирают! Всем необходимым навыкам обучим!

В обязанности входит:

• Совершение исходящих звонков в организации;

•

...

Требования к кандидату: глубокие технические знания, стратегическое мышление, выраженные управленческие навыки, умение управлять проектами, вдохновлять сотрудников и направлять их усилия на достижение стратегических целей.

Опыт работы: не менее 5 лет в крупной компании ПИЩЕВОЙ ОТРАСЛИ!!!! в условиях реального функционирования системы менеджмента качества и ПИЩЕВОЙ !!!! безопасности

Основные обязанности:

Определяет долгосрочную техническую стратегию развития компании, разрабатывает и внедряет стратегические планы в

...

Обязанности:

• Контроль соблюдения потребителями режима ограничения потребления электроэнергии
• Контроль формирования уведомлений потребителям и заявок сетевым организациям об ограничении режима потребления
• Ведение деловой переписки с потребителями юридическими лицами и сетевыми организациями
• Ведение документации по охране труда
• Принятие участия при проведении единых режимных дней
• Принятие участия в формировании отчетности для предоставления в вышестоящие структурные подразделения
• Взаимодействие в пределах компетенции со структурными подразделениями

...

Мотивация

• Доход от 38 500 до 58 450 рублей на удалёнке: оклад + премии + доплаты
• Премия за качество — до 11 500 рублей
• Доплата за ночные смены — 20%
• Двойная оплата за работу в праздничные и выходные дни
• Бонус «Приведи друга» — 8 000 рублей
• Зарплатный проект с кэшбеком до 30% на Ozon и до 25% у других

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...

Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты - тот, кого мы ищем!

Что мы предлагаем:

• Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия = от 100 000 руб., размер премии не ограничен;
• Дополнительно на старте компания поддерживает новых сотрудников начислением стипендии: в первый месяц + 20 000 рублей, второй 15 000 р., третий месяц 10

...